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登录中经《人力》 重点试题：战略性人力资源管理的三大工具***
来源：学天教育 2026-08-31
在人力资源管理计分卡的设计过程中，需要对（ ）关系进行量化处理。
A . 各项人力资源管理活动
B . 人力资源管理活动所产生的员工行为
C . 员工的行为所产生的公司战略后果及绩效
D . 人力资源管理计划的制定
E . 人员技能、职位与工作任务之间的匹配
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