中经《人力》重点试题：人力资源供给预测***

来源：学天教育 2026-08-31

如果某个或某些职位在未来出现了空缺，则能够填补这一职位空缺的候选人有哪些？他们目前的成熟度如何？胜任新职位的可能性有多大？解决这些问题的是（）。

A . 人员替换分析法

B . 马尔科夫分析法

C . 回归分析法

D . 多元回归分析法

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